Mit dem richtigen Innovationsprozess erfolgreich zu Innovation – Fast!

Innovationsprozesse erklärt

84% deutscher CEO’s und Geschäftsführer bestätigen, dass die Innovationskraft Ihrer Unternehmen über die globale Wettbewerbsfähigkeit in den nächsten 5 Jahren entscheiden wird. Die Zeit drängt – denn eine aktuelle PWC Studie zeigt auf, dass laut 72% der befragten deutschen Geschäftsführer die Innovationsfüherschaft, bezogen auf  ihre Produkte und Märkte, nicht mehr in ihrer Hand liegt. Aber […]

Führung in der VUKA Welt

Fühlt sich Ihr Arbeitsumfeld auch so an? – Auf dem Kopf im Kaktusfeld stehend, bei dem Versuch Klarheit zu gewinnen – dann sind sie mittendrin in der VUKA Welt. Die VUKA Welt VUKA steht für Volatilität, Unsicherheit, Komplexität und Ambiguity und gilt als Synonym für die zunehmende Dynamik in digitalen Märkten sowie der gesellschaftlichen Transformation. […]

Führung – eine Frage des Stils?

Nicht nur – erfolgreiche Führung braucht auch die richtigen Kompetenzen und Werte. Warum reden wir eigentlich so oft über Führungsstile? Weil der Führungsstil sich auf die Mitarbeiter – sprich die Menschen auswirkt und damit direkt auf deren Engagement und die Zielerreichung im Job. Wir erleben gerade sehr deutlich, wie sich unternehmerische Anforderungen, Organisationsformen und Prozesse […]

The unnecessary pain of leadership oder wie Manager von Selbstorganisation profitieren

Frédéric Laloux gives a unique speech about „the unnecessary pain of leadership“ at Egon Zehender’s Neujahrsempfang 2020, which I was happy to be part of. His vision and beliefs make him dare to confront a selected group of German C-level executives with the unhappiness of top leaders and how current organizational systems “cheat” on them. […]

Tiefenkrisen: System reset. Cool down! Musik auf den Balkonen! So geht unsere Zukunft.

Der Zukunftsforscher Matthias Horx weiß; jede Tiefenkrise hinterlässt eine Story, ein Narrativ, das weit in die Zukunft weist. Covid–19 lässt zwei starke Visionen entstehen:1) Musizierende Italiener auf Balkonen weisen den Weg in ein sozio-ökonomisch neues Modell des Zusammenhalts als Gegenmodell zum aktuellen Kapitalismus.2) Satellitenbilder frei von Smog, Delphine in Venedig und blauer Himmel in China zeigen einen […]

New Work – Gewinner der Covid-19 Krise

New Work wird laut dem Zukunftsinstitut einer der drei treibenden Megatrends in der Nach-Corona-Zeit. Denn wie und wo wir arbeiten ist nun sehr deutlich im Fokus der Wirtschaft angekommen. Jedem ist klar, spätestens jetzt muss die Veränderung eingeleitet werden. Denn nur wenn wir uns flexibel an veränderte Bedingungen, sei es wirtschaftlicher, gesellschaftlicher und viraler Natur anpassen, […]